… estesa alla società appaltatrice Euro S.X S.r.l. e ella sua compagnia d' assicurazioni per l' infortunio occorsogli il 4 gennaio 2016 nel percorrere a piedi una strada cittadina, condannandolo alle s…...
…, 31 per la riparazione ed 394, 64 per la retribuzione e i contributi previdenziali (per infortunio sul Lavoro) a favore del proprio dipendente che aveva riportato significative lesioni personali; - i…...
…icolare, l' I.XXXXXX deduceva di aver ricevuto, in data 01.06.2016, denuncia di infortunio da parte del datore di lavoro di R.XXXXXX Di N.XXXX (R.XXX N.XXXXX S.r.l.); conseguentemente aveva avviato ap…...
…ida della propria autovettura S.XXXX Jimny targata XXXXXXX, sul tragitto percorso per recarsi al lavoro, in prossimità di una curva, scivolava su una lastra di ghiaccio presente sul fondo stradale e u…...
…zionali". Quanto ai danni subiti, l' attore ha esposto le tragiche conseguenze provocate dall' infortunio, avendo egli patito la frattura della mandibola, la frattura delle ossa nasali, la lesione del…...
…to che questi abbia raggiunto o meno la maturità, completando il percorso formativo, trovando un lavoro e formando una propria famiglia. Nel caso di specie, la circostanza che la minore sia stata priv…...
…tervento ex art. 105 c.p.c. di: ISTITUTO NAZIONALE PER L' ASSICURAZIONE CONTRO GLI INFORTUNI SUL LAVORO (I.N.A.I.L.) in persona del Direttore Regionale pro tempore, elettivamente domiciliato in Trevis…...
…. snc, instando per il risarcimento dei danni, patrimoniali e non, subiti per effetto di grave infortunio occorsogli il 14 luglio 2014 all' interno del cantiere allestito per la ristrutturazione degli…...
… riduzione della capacità lavorativa di un soggetto adulto che, al momento dell' infortunio, non svolgeva alcun lavoro remunerato va liquidato (con equo apprezzamento delle circostanze del caso ai sen…...
…fra i due istituti è determinato dalla possibilità o meno di configurare l’evento quale infortunio sul L. lavoro. Nel caso in cui l’illecito ha compromesso l’integrità psico-fisica del lavoratore in o…...